GIPA 2015 : simulateur de calcul
Le calcul de l’indemnité de garantie individuelle de pouvoir d’achat (GIPA) pour l’année 2014, et à percevoir en 2015, peut être effectué depuis la parution de l’arrêté du 4 février 2015.
Le site d …
ENTPE : les nouveaux diplômés
Le diplôme d’ITPE vient d’être attribué à 188 ITPE, sortis en 2014, par arrêté du 11 février 2015.
Nous ne pouvons que les féliciter ! …
Retraites : le nouveau calcul de la réversion
Les modalités de répartition de la pension de réversion entre orphelins et les modalités de calcul de la pension de retraite et de la rente viagère d’invalidité des fonctionnaires ont été revues au tr …
CAP mobilités du 11 février 2015 : les résultats et le « en direct »
Première CAP de l’année, nouvelle équipe, et des sujets méritant des réponses claires et immédiates de l’administration qui donneront le cap pour 2015 !
Retrouve la déclaration préalable à la CAP ain …
Emplois DATE : les ITPE gardent la place !
En 2013, nous constations qu’environ 70 ITPE occupaient des emplois de direction en DDI ou en DREAL, poste de Direction d’Administration Territoriale de l’Etat.
En avril 2014, malgré plusieurs mouvem …
TA IDTPE 2015 : l’arrêté promotion est paru !
L’arrêté fixant la liste des ITPE retenus au tableau d’avancement à IDTPE pour l’année 2015 est paru.
Consulte l’arrêté du 13 janvier 2015. …
Assises, mesures catégorielles, RIFSEEP : le SNITPECT-FO pose les questions qui fâchent au DRH!
En réunion bi-latérale FO le 30 janvier 2015, trois points à l’ordre du jour : agenda social ministériel, mesures catégorielles, mise en œuvre du RIFSEEP.
Sur l’agenda social :
L’administration se …
Fonctionnaires retraités : dans la cible du gouvernement?
La remise en cause des avantages familiaux des retraités est à l’ordre du jour, les fonctionnaires retraités sont considérés comme des favorisés.
Après avoir sacrifié les bonifications, supprimé les …
L’action « payes » commence à payer…mais rien n’est gagné!
Depuis plus d’un an, le SNITPECT-FO a du intervenir quotidiennement entre des ITPE confrontés à des retards ou erreurs de paye, et la sous-direction GAP (Gestion administrative et paye) et a alerté le …
FPT: l’entretien professionnel généralisé dans les collectivités
A compter du 1er janvier 2015, tous les agents de la FPT dotés d’un statut sont soumis à l’entretien professionnel.
Il est conduit par le supérieur hiérarchique direct qui fixe la date de l’entretien …
La diminution du salaire net …. ça continue !
Comme nous l’avions dénoncé en 2014, le gel du point d’indice s’accompagne de la diminution du salaire net notamment par l’augmentation pluriannuelle du taux de la pension civile. Elle passe ainsi ce …
Payes : avec le SNITPECT-FO, les ITPE exigent des actes !
Depuis plus d’un an, le SNITPECT-FO a du intervenir quotidiennement entre des ITPE confrontés à des retards ou erreurs de paye, et la sous-direction GAP (Gestion administrative et paye).
Après son co …
Entretiens professionnels : la campagne 2014 est lancée !
La campagne 2014 pour la réalisation des entretiens professionnels est lancée par la note du 16 décembre 2014.
Les comptes-rendus doivent être notifiés d’ici le 31 mars 2015: télécharge le modèle de …
AIP : aide à l’installation des personnels de l’Etat
L’aide à l’installation des personnels de l’État (AIP) est une aide non remboursable, destinée à contribuer à la prise en charge, dans le cas d’une location vide ou meublée, des dépenses réellement en …
Pourquoi travailler à l’international ?
Pour les MEDDE/MLETR, la politique du personnel à l’international répond à différents besoins (objectifs de la DAEI):
« participer à la diplomatie économique de la France et à sa stratégie d’influen …